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中国银行保险报网讯（记者 祖兆林）

今年以来，灌南农商银行坚持推进全面从严治党，弘扬清正廉洁的金融发展理念，有效发挥廉洁文化固本培元、启智润心的作用，巩固风清气正、廉洁发展的金融政治生态环境，擦亮“观荷廉心”清廉文化品牌，为推动全行高质量发展、服务实体经济提供坚强纪律保障。

聚焦党建引领压责任。灌南农商银行将清廉金融文化建设工作纳入到党建工作中来，与党建工作同安排、同部署，让党管金融落地。一是提高政治站位。通过党委及党支部标准化建设、“第一议题”、党委理论学习中心组等形式持续深入学习中央关于党风廉政建设、清廉金融文化以及反腐败斗争的重要讲话精神，大力倡导学廉思廉践廉的价值理念。二是强化责任落实。印发实施《2023年党风廉政建设工作要点》，细化廉洁文化建设的责任内容、责任落实、监督责任等，让廉洁文化建设落实落细。三是明确责任主体。印发《关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施方案》《关于对中层管理人员进行提醒、函询和诫勉的实施细则》，推动监督关口前移，督促领导班子以身作则、以上率下、敢抓敢管，牢固树立“抓好清廉文化建设是本职，不抓清廉文化建设是失职，抓不好清廉文化建设是不称职”的理念。

聚焦监督管理强实效。为确保清廉金融文化建设工作有序推进，灌南农商银行持续正风肃纪，强化监督，加强廉政制度机制建设，管好权力运行。一是规范廉政制度机制，管好“权”。严格执行员工外出报备、领导干部任前廉政谈话制度等各项廉政制度，切实加强对领导干部的监督。纪委书记常态化开展谈心谈话，列席党委会、行务会，对民主集中制、“三重一大”决策制度、“一把手”末位表态等民主决策制度执行情况进行监督。二是规范财务运行机制，管好“钱”。开展营销费用管理和使用问题专项整治以规范财务运行，制定《廉洁协议书》用于该行与合作单位在合作前签订，对基建装修、大项维修项目等实行公开招投标，对大宗物品实行集中采购，坚决杜绝腐败现象。三是规范员工行为排查机制，管好“人”。建立起有效的内部控制体系，形成部门内部彼此约束、部门之间相互制约、总行对基层网点有效控制的机制，加大员工投资经商、违规担保、经济纠纷等异常行为排查，营造了风清气正、干事创业的发展环境。

聚焦廉洁教育筑防线。灌南农商银行坚持以警示教育推进清廉金融文化建设，着重培养员工廉洁价值观和反腐败意识，真正做到内化于心、外化于行。一是强化警示提醒。加强对各级管理干部尤其是“一把手”和“关键少数”的监督，定期开展提醒谈话，分级分层、全面覆盖、不留死角，坚持重要时间节点前向全行转发违反中央八项规定精神的典型案例、印发廉洁提醒函，加强警示提醒。二是强化案例警示。组织开展党风廉政建设暨案件警示教育，加强对金融腐败案件的剖析，以案释纪、以案释法，组织领导干部参观清廉文化教育基地、党性教育基地，教育党员干部砥砺初心、警钟长鸣。三是开展好家风助廉。邀请部分干部家属召开“观荷廉心·家风助廉风”座谈会，发放《家庭助廉倡议书》、签订《家庭助廉承诺书》，号召家属们自觉树立“家庭助廉”意识，共同净化干部“八小时外”的社交圈、生活圈、朋友圈。